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5 articles sélectionnés
Copropriété : l'ALUR donne le ton - Juritravail
Par Philippe MARIN, Avocat - Modifié le 26-05-2014
Définitivement adoptée jeudi 20 février, après le vote du Sénat, la loi ALUR (Accès au logement et urbanisme rénové) vise à mieux encadrer les charges de copropriété et rendre les contrats des syndics plus transparents. Dans l'immédiat, que faut il retenir de ce texte fleuve ? Voici, les 20 modifications d'application immédiate...
Date: 2017-08-11 13:04:06
Responsabilité du Syndic de copropriété : gestion ...
Par Laurent LATAPIE, Avocat - Modifié le 10-12-2013
Le syndic engage sa responsabilité à bien des égards. il se droit de proposer des mesures de gestion adéquates et moins onéreuses. Suite à la réception des parties communes, il se doit de suivre la levée des réserves, et à défaut, d'engager toute action judiciaire pour éviter la prescription.
Le syndic de copropriété qui...
Date: 2017-08-11 09:56:55
Harcèlement moral - droit du travail pratique & conseils ...
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Tout comportement désagréable d'un copropriétaire ou d'un syndic ne constituent pas des actes de harcèlement moral.
En effet, le harcèlement moral répond à des critères très précis fixés par le Code du travail en son article L1152-2.
Le harcèlement moral se caractérise par "des agissements répétés qui ont pour objet ou pour effet de dégrader les...
Date: 2017-08-11 10:28:50
Thèmes liés : copropriete resiliation contrat d'entretien / obligation d'information du syndic de copropriete / obligations legales d'un syndic de copropriete / copropriete contrat d'entretien / difference entre syndicat des coproprietaires et syndic
La négociation annuelle obligatoire - Juritravail
Préparer la négociation annuelle obligatoire
1. Thèmes de la négociation annuelle obligatoire
A titre préalable, il est rappelé que, selon l'administration, la négociation annuelle obligatoire (ci-après "NAO") ne s'applique pas dans les entreprises dépourvues de délégués syndicaux (Circulaire DSS-DGT n° 92 du 7 mars 2011).
Dans les entreprises soumises à la NAO, les thèmes de cette...
Date: 2017-08-11 10:20:54
Thèmes liés : formation syndicale temps de travail effectif / election delegue syndical entreprise
Aller aux Prud'hommes : les réponses à vos questions avant ...
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Tous les salariés peuvent s'adresser au Conseil des prud'hommes pour les litiges relatifs à leur contrat de travail.
Environ 200 000 demandes sont déposées chaque année, dont la majorité suite à une rupture du contrat de travail.
Un seul chiffre : 70 % des jugements sur le fond donnent raison, totalement ou partiellement au salarié.
Toutefois, derrière cette...
Date: 2017-08-11 10:28:03
Thèmes liés : obligation d'avoir un president du conseil syndical
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